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用信息技術推動制造業轉型升級：企業需練好內功

3月18日-20日，由國務院發展研究中心主辦的“中國發展高層論壇2017年會”在北京舉行。本屆論壇以“中國與世界：經濟轉型和結構改革”為主題，圍繞深化供給側結構性改革、經濟全球化、防范和化解系統性金融風險等議題進行探討。 今年論壇一個重要議題就是關注實體經濟發展。3月17日，國務院發展研究中心課題組發布了《借鑒德國工業4.0推動中國制造業轉型升級》報告，報告詳細介紹了推動制造業轉型升級的思路、目標和路徑，并做了政策建議。在論壇召開期間，人民網專訪了課題組中方負責人、國務院發展研究中心副主任隆國強。 隆國強認為，在全球經濟都面臨轉型和結構改革的大背景下，中國的制造業要“脫胎換骨”，必須積極落實**驅動戰略，同時借鑒歐美發達國家的先進經驗，用信息技術的的*新成果來改造和提升中國制造業。 在隆國強看來，對于我們正在經歷的新一輪信息技術**，對于信息技術對制造業的滲透力，政府和企業要高度重視，企業家需要有強烈的緊迫感，“不能覺得這個事情距離自己還很遠”。 “信息技術是一個滲透力特別強的技術，它貫穿在生產、生活的方方面面。所以，用新技術來改造提升傳統產業，這和發展新經濟是同等重要，甚至更加重要的

施耐德趙國華：自動化無處不在 大數據給客戶帶來新功能

3月18日，由國務院發展研究中心主辦的“中國發展高層論壇2017經濟峰會”在京舉行。本屆論壇以“中國與世界：經濟轉型和結構改革”為主題，圍繞深化供給側結構性改革、經濟全球化、防范和化解系統性金融風險等議題進行探討。 施耐德電氣集團董事會主席、**執行官趙國華就“制造業全球布局新趨勢”主題發表演講時表示，全球化是無法阻擋的趨勢。以技術為依托的供應鏈如今需要有定制化和個性化。 趙國華表示，很多行業的客戶在三四十年的時間里可能只有一個產品或者幾個產品，現在他們需要考慮多個用戶的需求、個性化的需求。 但趙國華指出，對于新型供應鏈的制約就是知識型的工人。因為供應鏈越來越復雜，在供應鏈上工作的人，其背景與之前差異甚大，而很多國家將在此后面臨大批勞動人口退休的問題。 對此，趙國華認為，數字化能夠把知識帶給工人，通過AR、VR等各種方式實現。 “技術發展非常快，互聯的設備、大數據、AI已經互相交匯，中國提出的‘智能制造2025’，或者是其他國家提出的工業物聯網、工業4.0，這樣的項目給我們帶來的圖景就是自動化無處不在，更加開放。大數據的運算能力可以給客戶帶來全新的功能。”趙國華說。

立嘉展：整合，不止于展示

中國工業報記者 楊紅英 重慶是***大的汽車制造基地，每8輛汽車中，就有1輛產自重慶。同時重慶、四川、貴州、湖北作為國防**航天產業的重要生產基地，近年來需求也比較活躍，加之民營企業的快速成長，西南市場從去年9月開始對機床行業的需求出現明顯回升。 “以重慶地區為主的西部市場表現出強大的購買力”，重慶立嘉會議展覽有限公司總經理陳棋告訴記者，去年公司開展了“2017年度重點制造企業情況調查”，總共收集到4000家活躍采購企業收集計劃，首批采購名單他們已在網上公布。此外今年立嘉國際機械展覽會（以下簡稱立嘉展）參展面積也較去年同期增長15%。 深耕行業不忘初心 依托特有的市場優勢，憑借18年的專注積淀，不斷**，立嘉展已經從傳統的單一商品展示功能，向以用戶需求尤其是新技術新工藝交流為主的綜合平臺轉變。 “2017第18屆立嘉國際機械展覽會將于2017年5月25~28日在重慶國際博覽中心（悅來）舉行。”陳棋說，作為中西部**行業影響力的地方專業展覽會，立嘉展時刻聚焦地方產業，布局長江經濟帶，今年會在長江中上游開始分點舉辦。 始終堅持深耕中西部機械市場的定位，本屆立嘉展在優化傳統的金切機床、鈑金加

廣東河源35千伏上陵變電站綜合自動化改造一期工程投運

日前，經過8個月的緊張施工，35千伏上陵變電站綜合自動化改造一期工程竣工并啟動投運。該工程本期站區安裝50兆伏安變壓器1臺，新建10千伏出線間隔8個，總投資1131.92萬元。 據了解，35千伏上陵站是現有運行變電站，始建于1993年，2011年進行部分改造，主要擔負上陵鎮7603戶、2.7萬人的供電任務。由于該站一次設備運行年限較長，設備較為殘舊，隨著用電負荷的增長，供電壓力越來越大。為滿足地方經濟快速發展對電力的需求，和平供電局于2015年立項對35千伏上陵變電站進行綜合改造。 為確保工程如期竣工，和平供電局統籌兼顧，合理安排工期，制定了詳細的設計方案和施工方案，一期改造工程順利在今年春節前實現投運目標。該工程的投運，將有效緩解當地的供電壓力，大大提高該供電區域的電能質量和供電可靠性，為農業生產和當地居民生活用電提供堅實的保障。

羅克韋爾自動化參與Catalyst“**CEO助推變革”行動計劃

羅克韋爾自動化總裁兼**執行官 Blake Moret 與 來自 40 家全球知名企業的高層管理者一同宣布加入 Catalyst“** CEO 助推變革”(CEO Champions for Change) 行動計劃，進一步在工作場所推動兩性平等的發展。在促進女性職業發展領域有著 50 余年歷史的全球思想**和合作伙伴 Catalyst 發起了此次活動，對支持并在自己的企業內推行多元化和包容性企業文化的**執行官與行業高管給予表彰。 Catalyst“** CEO 助推變革”行動計劃在紐約舉辦的 2017 年度 Catalyst 獎頒獎晚宴上舉行慶祝儀式。羅克韋爾自動化因采取**管理理念，注重女性員工錄用、培育和晉升并取得有目共睹的重要成果而榮獲 2017 年度 Catalyst 獎。 “改變必須從高層做起，管理人員應致力于取得可觀成效，讓我們的團隊擔負起必要責任。”Moret 表示，“通過這項計劃，羅克韋爾自動化及其他創始企業將推動企業文化的變革，倡導工作場所中的兩性平等，令所有員工在日常工作中無所顧慮，全力以赴。” 加入 Catalyst“** CEO 助推變革”行動計劃后，羅克韋

趙國華：自動化不會削弱反而會加強工人能力

3月18日，在國務院發展研究中心主辦的中國發展高層論壇2017年會上，施耐德電氣董事會主席趙國華表達了其對全球化的看法，他認為“雖然看到了制造業的轉移與技術的發展，但全球化是我們沒辦法阻擋的趨勢”。趙國華介紹，施耐德電氣在全球有150多家工廠，同時也有很多的研發中心。“依托全球150多個工廠，可以迅速地滿足用戶個性化、定制化的需求”。趙國華表示，“以技術為依托的供應鏈，是希望可以讓客戶變得更加有競爭力。供應鏈也需要有定制化和個性化，每個人都希望自己的產品非常有個性，比如電視電腦、屏幕要與眾不同。很多企業在三四十年前可能只有一個產品或者幾個產品，現在他們需要考慮更多的是不同用戶的需求、個性化的需求，以及快速反應能力。”在全球主要經濟體提出“工業互聯網”“工業4.0”以及中國提出的“中國制造2025”戰略背景下，趙國華認為，“這樣的項目給我們帶來的圖景就是自動化無處不在，更加開放。大數據的運算能力可以給客戶帶來全新的功能”。趙國華稱，通過大數據，客戶可以在平臺上匯集用戶數據，所有的安裝設備可以進行互聯，并分析客戶選擇。同時，在排程和生產工藝的安排方面也可以做一些預先的規劃。另外，對于個體的

簡析智能制造與工業4.0

如何實現工業4．0，已經被多個國家提上了經濟發展的日程，各個機構和企業也在深度的了解和分析未來工業4．0的發展趨勢，現在被業界認為*為接近工業4．0概念雛形的是德國西門子安貝格工廠，該工廠始建于1989年，每天大約能生產1500萬件Simatic產品，產品的合格率高達99．9988％，不僅在生產數量，更是在生產質量上，完全碾壓同行業的生產水平。 工業4．0 *早工業4．0的概念是由德國率先提出的，多家行業協會聯合發起的德國“工業4．0平臺”于2015年正式成立，也成為德國促進工業4．0發展的主要方式。工業4．0相當于是第四次產業**，與前三次產業**相比，更加強調運用大數據、物聯網、云計算等先進技術來完成機械化大生產，實現生產過程的自動化、個性化，提高生產效率，降低生產成本。工業4．0強調搭建智能化生產平臺，在工廠內部和工廠之間，人類、機器和資源能夠實現自由通信，機器具備人工智能，能夠主動的對接制造流程，知道下一步的工作計劃，并作出相應調整，這是由互聯網技術發揮核心作用的完整工業生產系統，涵蓋了整個工業4．0的關鍵技術要素。 智能制造 我們在文章之初所提到的西門子安貝格工廠，代表了現在

愛仕達大力推進智能制造進程

日前在上海舉辦的中國家電及消費電子博覽會上，浙江愛仕達電器股份有限公司（以下簡稱愛仕達）展示的多款享有**技術的人工智能家電和新型機器人產品，成為與會者關注的焦點。愛仕達董事長兼總經理陳合林說：“中國制造在經歷了快速發展后，眼下正受制于國際市場整體疲軟、勞動力成本上漲、原材料價格上漲、關稅的不確定等因素的制約。在這種情況下，加強智能制造，用機器人替代人工，已成為一種趨勢。” 在此次展會上，愛仕達備受關注的IH智能電飯煲，運用了公司沸騰環**，可實現4D加熱，提高發熱速率，節約預熱和吸水時間。該產品同時還運用了雙球破泡**，通過打造微壓動力破泡系統，使得米粒可以持續沸騰，感應蒸汽壓力，保持60％左右含水量，更加飽滿Q彈。 而愛仕達展出的機器人新品，則是其在去年下半年收購錢江機器人51％的股份后，推出的**之作。錢江機器人總經理吳萍輝在談及公司研制的工業機器人優勢時自豪地說：“目前，公司生產的工業機器人，在重復精度上已經達到0．03mm、TCP精度已經達到0．05mm、軌跡精度已經達到0．15mm，處于同行**水平。值得一提的是，公司對工業機器人的核心部件——減速機和控制器即將實現自主化生

揭開環境監測四大矛盾 環境監測儀器任重道遠

隨著我國環保形勢的日益嚴峻，環境監測的壓力愈來愈大。我國的環境監測起步較晚，經過約40年發展，具備了為環境管理提供科學依據的基本能力。然而，在當前形勢下，尤其是在環保系統推動實施垂直管理改革之時，一些矛盾和問題急需解決。 一是監測任務與人員配置之間的矛盾。近年來，各類目標責任考核接踵而來，環境監測任務日益繁重。為了完成連年增加的任務，地方監測站往往通過招攬合同制人員或臨時工來彌補人員的不足。由于監測任務加重卻沒有增加人員編制，非在編人員的收入需要監測站自行承擔。如此一來，監測站需要開展創收，拓展更多的監測業務，容易陷入惡性循環。 二是監測任務與科技水平之間的矛盾。我國各行業科技發展不均衡，一些地方環境監測科技水平相對落后。一方面，多數監測指標尚未實現在線監測，有的在線監測設備還存在技術缺陷，數據可信性不高;另一方面，實驗室檢測方法落后，設備自動化程度不高，工作效率較低。在現有的科技水平和條件下，想要高效、準確、客觀地反映環境質量狀況與污染源狀況，具有相當大的難度。 三是監測任務與監測質量之間的矛盾。監測數據的準確性直接反映監測質量，也是客觀反映監測對象狀況的必要條件。監測質量需要多方措

工業機器人的偉大進軍！

“冶鋼1號”成功誕生 1987年12月18日，一臺名叫“冶鋼1號”機器人成功誕生，為我國工業機器人制造的歷史華章畫上了濃墨重彩的**筆，也標志著我國的機器人制造技術的攻堅成功。 而歷史延續到今日，人工智能的**拍打著現代生活以及工業發展的快節拍，而機器人是**智能裝備的代表，更是被喻為“制造業皇冠頂端的明珠”。 機器人進**業重地 當企業面對著中國城鎮單位就業人員平均工資已經從10年前的18200元飆漲至56399元現狀，高成本勞動力重壓下，不少生產類企業將目光轉向工業機器人并成功借此機會由傳統制造向人工智能制造轉型，未來中國制造業的重大戰略之一便是智能制造。 工業機器人由機械本體、控制系統、驅動與傳動系統和傳感器組件等基本部分組成。 既可接受人類指揮，也可按照預先編排的指令程序運行，先進的工業機器人能夠根據人工智能技術制定的原則綱領行動。 而其涉及的工業領域眾多，大體分類有： （1）熱加工生產中的工業機器人。工業機器人在鑄造生產中應用廣泛，涉及鑄造、噴砂處理、噴丸清理及鑄件運輸等幾乎所有環節。 (2)冷加工設備中的工業機器人。工業機器人在鍛壓設備生產中涉及的應用領域包括：用于曲柄壓力

凌華H1營收逐季回溫，今年拚雙位數增長

工業電腦廠凌華財務長鄒大智表示，去年營收僅成長5.5％，但對今年成長樂觀，認為首季將為營運谷底，四大事業群業績均將優于去年，整體成長將優于去年。法人預估，凌華上半年營收將逐季回溫，全年估成長10～15％，順利突破百億元關卡。凌華董事長劉鈞。（凌華提供）鄒大智表示，凌華因應物聯網發展，去年底將營運組織由產品導向改為垂直應用導向，分為醫療與娛樂資訊暨智能工業（HIM）、網通暨公共建設（NCP）、嵌入式平臺及模組（EPM）、設計與制造服務（DMSC）四大事業群，軟體公司PrismTech則維持獨立運作。以此觀察各事業群去年營運，占比45％的EPM業績成長8％，占比17％的NCP業績成長10％，占比19％的NCP，雖然醫療有成長，但量測及自動化衰退，整體業績衰退3％。至于占比14％的DMSC去年經營較辛苦，業績衰退15％。展望今年，鄒大智指出，凌華EPM及DMSC事業群的嵌入式模組及ODM為目前營運主力，將會有較大幅度成長，其中，EPM事業群先前業績表現符合預期，今年成長動能可望*佳。而NCP事業群因包括Tier One大客戶的ODM業務，今年亦具成長動能。至于HIM事業群中，毛利較高、但近3

如何培養面向未來的自動化人才？

導讀：我們處在一個偉大的時代，我們未來的人才，跨界融合更是非常重要，我想當中會有更多的機遇和挑戰擺在我們的面前，我們無論是企業還是個人都要有一個順應時代潮流的方式去向前發展。——中華工控網總編楊志強2017年3月1日，在廣州國際自動化展(SIAF)同期，展會主辦方廣州光亞法蘭克福聯合中華工控網、廣東省自動化學會組織了一次《對話隱形**》論壇，邀請了菲尼克斯電氣杜品圣博士、貝加萊中國肖維榮總經理和倍福中國梁力強總經理同臺**對話，嘉賓分享了德國制造業給我們的啟示 、如何培養自動化人才等心得，也對IT與自動化關系、控制技術路線等話題大膽提出了各自的觀點。對話由中華工控網總編楊志強主持，現根據現場錄音整理成文連載。前三期的《對話隱形**》連載，我們談到了德國制造業對我們的啟示(連載 | 對話隱形**（1）：德國制造業給我們什么啟示？)，也談到了在工業4.0熱潮中，IT和自動化誰是主角（連載 | 對話隱形**（2） IT和自動化誰是主角?）以及基于PC控制與 PLC技術路線到底誰會代表未來的方向（觀點 | 基于PC控制 與 PLC誰是未來的方向？）。*后一期，我們和大家聊聊如何培養面向未來的自

趙保明：促進農業廢棄物高效利用

今年的政府工作報告中強調———抓緊解決機制和技術問題，優先保障可再生能源發電上網，有效緩解棄水、棄風、棄光狀況，加快秸稈資源化利用。近日，山西省**將秸稈作為燃料的分布式生物質電站進入*后的安裝階段。為此，中國電力報記者采訪了承擔該項目整個設計、安裝、建設的山西易通???能科技集團有限公司（簡稱“易通環能”）董事長趙保明。 中國電力報：分布式生物質能發電項目前景如何？對能源轉型中的山西省來說有何意義？ 趙保明：我國農作物秸稈數量大、種類多、分布廣，每年秸稈產量9億噸左右，約有2億噸秸稈被廢棄。特別是在糧食主產區和部分沿海地區，農民為搶農時播種，焚燒秸稈現象屢禁不止，造成嚴重的環境污染。 按秸稈發熱量計算，2億噸秸稈發熱　 量相當于1億噸標煤的發熱量，2億噸秸稈可產生3333億千瓦時的電量，如再按每千瓦時0.75元國家收購價計算，2億噸秸稈可產生2500億元規模效益，經濟效益相當可觀。根據我國能源規劃，到2020年，我國生物質發電裝機容量將達到3萬兆瓦，發展空間巨大。抓好農業和農村節能減排，推廣節能技術，開發生物質能源，發展循環農業，提高農業資源和投入利用效率，走投入少、效益高、可持續的發展

意大利CIMM品質鏗鏘：進口膨脹罐給力推薦

在日常生產和生活中，很多新科技產品被人們熟悉并廣為應用。科技不僅讓人力更加的節省，生產率更加的高效，而且帶給我們的生活也是輕松和愉悅。無論是生產還是生活中，高科技產品越來越趨向自動化，而智能、自動化也是接下來社會的一個趨勢。 在這樣智能高效的一個大環境當中，有許多新的技術和產品被發明出來為我們人類服務，我們也就見識到許多熟悉而又陌生的單詞。膨脹罐——小編想應該對不少人來說就不是很熟悉，今天小編要介紹的就是一款意大利CIMM進口膨脹罐。 膨脹罐其實應用在我們生活當中的很多地方，跟我們生活聯系還是非常緊密的，象太陽能設備用的隔膜膨脹水箱、加熱設備回路、制冷設備回路、扁平膨脹水箱等設備都有用到它。所以對于需要購買膨脹罐的用戶有必要先要了解這款產品。 雖然我國這些年來科技經濟等方面都有著非常大的進步，但是在許多方面還是跟國外有著一定的差距，像膨脹罐，國外進口的膨脹罐就是要比國內的質量過硬些。而說道進口膨脹罐就不得不提到意大利這個國家。我國百分之九十的進口膨脹罐都是來自于意大利，這也從側面可以看出意大利在進口膨脹罐上面的優勢。 小編今天要介紹的這款進口膨脹罐就是來自意大利CIMM品牌。意大利CI

機器人和物流倉儲自動化業務再現高增長

機器人發布2016年年度報告：公司2016年實現營業收入20．33億元，同比增長20．65％；實現歸屬于上市公司股東的凈利潤4．11億元，同比增長4．04％，實現基本每股收益為0．26元。 2016年收入同比增長20％以上，四季度加速明顯。公司在Q1、Q2、Q3和Q4分別實現營業收入3．54億元、5．35億元、3．57億元和7．88億元，分別同比增長15．40％、6．30％、6．74％和45．57％，第四季度的營業收入大幅增長。 機器人及物流倉儲自動化業務恢復高速增長，綜合毛利率略有下降。2016年，公司工業機器人、物流倉儲自動化業務分別同比增長26．09％、30．30％，增速分別比2015年提高約17、35個百分點。我們認為，下游需求回暖及公司產能釋放是機器人及物流倉儲自動業務高速增長的重要原因。公司產品綜合毛利率31．7％，比2015年下降2．4個百分點。 規模效應凸顯，管理費用率下降顯著。2016年，公司銷售費用率、管理費用率分別為2．3％、13．7％，同比分別增長0．5、－0．2個百分點。2016年四季度，公司銷售費用率和管理費用率分別為1．7％、13．9％，同比分別增加0．1

華邦電打入西門子存儲器供應鏈

目前正在沖刺Nor Flash產能與制程的利基型存儲器廠商華邦電，7日同時公布2017年2月營收，也宣布與德國工業自動化解決方案領導廠商西門子簽署客戶品質合約，成為西門子的存儲器供應商。 華邦電指出，華邦電與西門子共同簽署的協議，除了肯定華邦電子追求**的品質政策，亦是共同宣示華邦電子與西門子將合作戮力達成產品品質零缺失之至善目標。 西門子半導體品質管理代表Mr．Wolfgang Kühner表示，西門子需要能符合嚴格品質要求的存儲器供應商，而華邦電子完整的產品線即包含符合各類工業應用高可靠度需求的利基型DRAM、NOR Flash以及NAND Flash。 華邦電總經理詹東義表示，華邦電子存儲器產品于自有之自動化晶圓廠制造，透過嚴格生產條件和適當配置，提供工業應用需要之高品質、高可靠度以及長期穩定供貨的產品。他還進一步指出，能與西門子合作，是華邦進入工業和車用應用領域后重要的里程碑。 至于，華邦電2月集團合并營收，達到新臺幣33．51億元，雖然較1月減少2．07％，但是卻較2016年同期增加4．58％。累計前2個月的合并營收為新臺幣67．73億元，較2016年同期增加1．67％。

****科研院所混改試點落定四川省

****科研院所混改試點落定四川。3月2日，中國兵器裝備集團西南自動化研究所發展規劃部部長郝云剛從北京返回綿陽。“每半個月都要去國家發展改革委等部門匯報進展。” 2016年，中央決定，包括**在內的多個領域啟動首批央企混合所有制改革試點。2017年初，位于綿陽的中國兵器裝備集團西南自動化研究所接到啟動改革試點的正式批復文件，成為此次試點中**的**科研單位。 在中國兵器裝備集團西南自動化研究所所長劉勇看來，之所以能吃到“螃蟹”，是因為有基礎、有經驗、有條件。 已有40年歷史的中國兵器裝備集團西南自動化研究所，是一家專業從事自動化與信息化技術的軍民融合型研究所。 上世紀末，研究所在開發一款**機器人過程中，派生出一項傳感技術。“當時就意識到，這個技術市場潛力很大。”劉勇回憶，很快該所決定孵化該技術，但資金成為難題。“向國家要，肯定不行。”*終，他們決定采用混合所有制組建下屬公司。 2000年，綿陽市維博電子有限責任公司正式成立，中國兵器裝備集團西南自動化研究所**控股，其余股份分屬集團公司、綿陽地方政府和部分員工。資金難題迎刃而解。 靠現代化公司治理結構，該企業“輕裝”闖市場。經過十余年

拓斯達吳豐禮：機器人廠商一邊賺錢一邊燒錢

談及中國制造業的自動化升級，拓斯達董事長吳豐禮在3月1日告訴記者，在國家“脫虛向實”的政策引導下，自動化的潛在市場需求十分巨大，預計未來兩到三年將迎來爆發。但是機器人產業也面臨挑戰。“機器人賺錢確實太難了，在這個資金密集型、技術密集型、人才密集型的行業里，可以想象能賺到錢多難。” 在吳豐禮看來，機器人廠商是中國實現工業4.0過程中的布道者，在這個過程中，機器人廠商要承擔產品的研發、人才的培養等多個環節的成本。吳豐禮指出，拓斯達奉承“研發為王”，燒錢搞研發為拓斯達帶來具有競爭力的核心產品，也是拓斯達能夠成為少數盈利并維持持續增長的機器人企業的原因。 機器人企業贏利尚且困難 在吳豐禮看來，招工難、招工貴、工人對就業環境要求日益趨高，制造業管銷成本越來越高，這些都是自動化升級的內在動力和必然原因。 記者也注意到，國內機器人上市或掛牌企業中，只有部分能夠盈利。比如，新三板掛牌企業奧機器人（836965）去年1～6月實現營收278．8萬元，歸屬于掛牌公司股東的凈利潤為－323．3萬元；佳士科技（300193，SZ）去年半年報顯示，公司機器人業務仍是虧損狀態。中國智能制造網發布的信息顯示，2016

爭當領頭羊：西門子、通用搶攻工業物聯網

華爾街日報報導，隨著物聯網（IOT）市場起飛，西門子（Siemens）與通用（GE）瞄準物聯網的工業應用，爭相發展工業設備聯機存取的云端平臺，希望將來能主導工業物聯網系統。 通用軟件事業“通用數字”執行官盧哈（William Ruh）表示，工業物聯網的目的是讓制造業從產品設計、生產到維護等流程都透過云端平臺交換數據。 目前新一代的工業設備已開始內建傳感器，能收集各項數據上傳到云端，并接收云端指令，而西門子及通用的**目標就是發展出*多制造商使用的工業物聯網平臺。 據研究機構Markets ＆ Markets估計，工業物聯網應用程序市場價值可望在3年內突破1，500億美元，超越消費者主導的手機應用程序市場。 美國自動化軟件設計商Rethink Robotics執行官勞頓（Jim Lawton）認為，雖然目前物聯網在消費市場的進展較為顯著，但他預期工業市場將創造更高價值。 專家指出，通用開發的Predix工業物聯網平臺已能和許多云端平臺互通，且至今取得超過300家業者簽約合作，使通用在這場卡位戰中暫時**。西門子開發的MindSphere平臺目前只宣布6家業者合作，但宣稱接下來還有100家

想讓你的工廠真正智能制造？先解決人的問題吧！

"*近有人問我對智能制造的看法，也就是所謂的工廠信息化。讓他們難以相信的是，我根本不認為智能制造能夠拯救美國制造業。" 別誤解我，制造智能還是可以從某種程度上給美國制造帶來活力的。我自己有一家智能工廠。從配送到燈光系統，再到自動化CNC機床，我們都采用了*新的技術，甚至從訂單詢價到應收賬款，我們也都實現了數字化無縫連接。但是這并不代表我已經走上了制造業**之路。對你來說也一樣。 今天，許多老板面臨的問題是他們放棄去挖掘人所擁有的驚人潛力，轉而采用自動化技術。大錯特錯！不過這樣的現象真的是見怪不怪了。 想象一下，你砸了幾百萬美元用于工廠自動化升級，但是你的員工卻毫不在乎，這還有什么意義？購買昂貴的機床，但是工人已經心不在焉卻硬要把他們留下來工作，這又有什么意義？ 我告訴你你問題出在哪了。因為這些老板將他們的員工視為可犧牲的資產。而他們應該做的是，把他們看作是可再生的資源，不斷更新續用。 如果員工都不行，我勸你就別搞什么瓜娃子智能制造了。如果員工不行，那也是你的錯，不是他們的錯。別扯什么信息化**了。想變革，先從人開始吧。你需要做的是和你的員工簽一個新的合約——你需要點燃他們的熱情。 想象

SIAF展：小DEMO里藏著“大世界”（多圖）

格力電器董明珠開秀格力機器人

董明珠又出來為產品站臺了。不過這次她代言的既不是格力的空調、冰箱，也不是銀隆的新能源汽車，而是格力自己研發的機器人。在前天舉行的一場高峰論壇上，格力展示了其四軸、六軸工業機器人產品，還表演了機器人玉石篆刻文字、機器人與小提琴樂手合奏以及舞蹈、彈鋼琴、切胡蘿卜等動作。 董明珠表示，人們可能都知道格力做空調、冰箱或者電飯煲，但其實格力從五年前就已經開始悄悄自主研發工業機器人等智能裝備，“在2013年時機器人等智能裝備就已小規模外銷；到2016年底，外銷設備產值超過了10億元。”她稱格力已經自主研發了近100種自動化產品，覆蓋了工業機器人、智能AGV、注塑機械手、大型自動化線體等10多個領域，擁有20多項設計**。“這些機器人不僅在格力內部得到應用，而且已經應用在了新能源、食品、節能等多個領域，像珠海銀隆新能源、九牧廚衛、亞細亞控股、元朗食品等都采用了格力的這些智能裝備。”董明珠特別提到了銀隆新能源，“通過與格力合作，他們的生產效率提高了11％，在人力成本方面節約了55％。珠海元朗食品有限公司采用格力智能裝備后，產能提高了6倍。” 而在推廣自家機器人的同時，董明珠依然以自己慣有的風格“點評”

政協委員梁偉浩建言：增加措施助企業轉型升級

作為*早投資珠三角的港商之一，目前正在北京出席**“兩會”的**政協委員、得利鐘表董事長梁偉浩日前在接受記者采訪時表示，以往以“三來一補”為主要特色的外向型制造企業，必須完成從“制造”到“智造”的轉型，除了不斷提升品牌意識、科創能力，還需加速“機器換人”進程并切實抓好人力資源培訓教育。政府應該加大支持力度，幫助企業轉型升級。 進一步優化人力資源結構 梁偉浩1990年在東莞鳳崗鎮雁田投資設廠，至今已有20多年。梁偉浩告訴記者，他經歷過1998年金融危機和2008年金融海嘯兩次大風大浪，對國際經濟形勢的瞬息萬變深有體會。因此，近年來得利鐘表一直堅持科技**、注重產業轉型，在擴大生產規模的同時，不斷向價值鏈的前端延伸，實現了質量和產值的同步提升。 梁偉浩表示，必須加快落實“機器換人”與人才培訓戰略，政府應增加激勵舉措幫助企業轉型升級。 梁偉浩認為，所謂“機器換人”，就是以現代化、自動化的裝備提升傳統產業，利用機器手、自動化控制設備或流水線自動化對企業進行智能技術改造，實現“減員、增效、提質、保**”的目的。但是在電子、機械、食品、紡織、服裝、家具、鞋業、化工、物流等重復勞動特征明顯、勞動強度

云制造物聯網競爭加劇：通用、西門子參戰

3月6日，制造業巨頭正在形成類似安卓（Android）對iOS的競爭模式。 物聯網云制造是工業界新方向 據華爾街日報報道，德國西門子公司（Siemens AG， SI）和美國通用電氣公司（General Electric Co．， GE）都在爭相為工業領域建立*權威的“物聯網”云平臺。 該技術既有望成為工業自動化的支柱，也能夠提供涉及從零部件庫存到產品售出很久后損耗等各類情況的海量數據。問題在于這一領域將由誰來開創和主導。 通用電氣、西門子等公司希望重塑制造業，允許不同規模的公司訪問連接價值鏈各階段（從設計到生產再到維護）的數字平臺。 通用電氣**數字長William Ruh稱，工業物聯網將實現端對端的數據連接和應用。 使用新一代內置傳感器，企業可以設法與工業設備，以及機器人、渦輪機、泵、無人機等產品進行數字式對話。這些傳感器使制造商能夠收集數據并發送指令。 IHS Technology研究主管Jenalea Howell稱，大家仍在研究該技術對業務的益處，這種想法開始受到關注，但時間還不長。 根據市場研究機構Markets ＆ Markets的數據﹐三年內這一快速發展的市場規模可能超

什么是532nm集成封裝激光二極管？

532nm集成封裝激光二極管屬于對傳統半導體倍頻技術進行產業升級，實現智能自動化封裝、自動化篩選，高度集成的**工藝與新材料結合的全新綠光激光二極管。 產品光斑清晰，發散角度小，小體積高度集成，操作簡單。外部只需直流供電即可發出綠光，是一種可直接使用的高穩定性綠激光二極管。產品通過高低溫存儲和振動沖擊測試，性能穩定可靠。環境溫度在-20℃~+45℃范圍時，可24小時連續穩定工作。 532nm集成封裝激光二極管內置PD以檢測和反饋LD的出光情況，控制調整光的強度，使其達到一個需要的恒定值。 532nm集成封裝激光二極管的峰值波長范圍控制在532nm±1，保證了綠激光的色純度高，色差值小。產品具備脈沖式和直流式兩種運轉方式，滿足應用端的不同使用需求。

智能自動化或是制造企業下個機遇

據CNN，麻省理工大學經濟學家（David Autor）研究發現，1999年至2011年中美貿易減少美國制造業98.5萬崗位，經濟學家斯科特（Robert Scott）研究發現，1997年至2013年年間，美國與墨西哥之間貿易減少了制造業80萬工作崗位。而研究發現，2000年至2010年大約有87%制造業崗位減少源于機器自動化提升，制造企業采用了智能自動化技術，大約有13%制造企業崗位減少源于貿易發展。簡而言之，智能自動化設備提高了勞動生產效率。例如，自動取款機替代了銀行出納員工作，機器人替代了制造企業流水線工作。麻省理工學院經濟學家研究發現，自動化是勞動者創造，新技術能夠替代裝配線工作，新技術也帶來了新工作。制造企業下個機遇或在于智能自動化，為什么呢？**，傳統上，制造企業生產線勞動大部分由藍領工人完成，一般不需要較高學歷，也不需要較高技能，初中畢業或高中畢業，經過兩三年技術培訓，就可以進入工廠工作，流水線工作不要求很高技能，也沒有對學歷有太多要求。崗前培訓十天或半個月即可上崗，車工、紡織工、印染工、鉚工、修理工等等，每天做的工作就是重復，每位藍領工人只需熟悉流水線某個螺絲釘的局部工

東莞企業開價年薪30萬元 仍難招到自動化人才

記者了解到，東莞在2014年年底啟動“機器換人”行動計劃后，一大批制造企業紛紛引進自動化設備向智能制造挺進，但這些企業奔往智能自動化的道路中遭遇人才瓶頸。據東莞市機器人行業協會秘書長陳永剛透露，智能制造發展迅猛，相關人才培養出現斷層，自動化技術人才緊缺或成常態。自動化人才供不應求2月25日，東莞節后**中**人才招聘會在南城舉行。盡管當日氣溫較低，并伴隨著小雨，仍然吸引大批求職者到場。據統計，現場200多家企業提供1500多個高薪崗位，求職者近千名。記者在現場看到，很多制造企業都大力招攬技術人才，特別是自動化機器專業人才，月薪可達2萬多元。“企業對自動化領域專業技術人才的需求達100多人，但這方面的人才實在太緊缺了”，勁勝精密的HR李鋒坡在現場告訴記者，該企業因為在籌劃自動化生產項目，對機器自動化工程師、軟件開發領域的技術人才需求量很大，但從開年至今已參與了多場招聘會，招攬到的這方面專業人才卻很有限。李鋒坡稱，公司對自動化技術人才開出的薪酬其實很有競爭力，自動化工程師及軟件開發類崗位月薪可以達到1.5萬元—2.8萬元，有項目制的利潤分成、股權激勵，同時還有多種福利，包括人才公寓廉租房的

機器人自動化將從5大方面改變制藥行業

經濟學家認為技術性取代可以創造更多的非勞動密集型工作的就業機會，如互聯網行業和汽車行業已經產生了許多全新的謀生方式。未來，機器人也將不可避免地取代制藥公司的一些人類崗位。有專家預測：機器人或將很快用于制藥企業，用以降低成本并提高整體效率。相比于其他行業，制藥公司采用機器人已經明顯落后于其他行業。主要原因包括：首先，采購和使用機器人的初始陳本過高；其次，制藥行業紛繁復雜，需要對機器人系統做出很精細且復雜的編程。不過當前機器人系統的功能性和靈活性大大提高。美國包裝和處理技術協會（AssociationforPackagingand Processing Technologies，PMMI）近日發布的一份調研報告顯示：未來不到5年的時間里，機器人在制藥行業的包裝工廠里應用率將增加13％，到2018年，機器人在制藥行業的包裝工廠里應用率將達到34％。此外，包裝車間并不是機器人改變**生產的**領域，許多自動化程序將陸續擴展到**開發領域。總而言之，自動化＆機器人將從以下五大方面一步步改變制藥業。（一）效率和精度機器人在醫藥行業的使用*大的亮點是“速度”。與人類相比，機器人不僅可以執行比前者大約

為了適應工業4.0而轉型？這叫泡沫！

我一直覺得工業4.0離我們很近。德國人一向不喜歡炒作概念，他們提出工業4.0，是因為其實工業4.0從技術層面來說，已經被研究很久了，而且很多技術也已經成熟了。研究的動力也很簡單，德國人工費很高，**的辦法就是使用機器人來代替人。可是，就算有了機器人，為了操縱機器人完成一項任務，還是需要工人去編程，去調試，去組裝流水線，還要去監控流水線的操縱情況，還是貴。于是，進一步的就是提高機器人的智能性，提高柔性生產。簡單的說，工業4.0其實就是將人從生產環節去除掉。工業4.0，只是一個量變到質變的過程而已。所以，我認為，無論這個世界如何變化，技術的本質是不會變的。在德國你很難找到那些酷炫的概念，所能看到的都是很實在的技術。這些技術都是為了解決某一個具體的問題，然后不斷迭代，不斷優化自己，*終能形成一個產品，然后在漢諾威工業展被展出，被大家所看到。為了適應工業4.0而轉型或者創業，這叫泡沫。而為了解決某個具體問題，而尋找相應的高效的解決方案，這才叫工業4.0。工業4.0的目標：基本模式的改變我們平時了解的，像智能制造、柔性化生產線以及物聯網，這些都是屬于工業4.0概念里的內容。現在的情況是：用*少的

匯川技術：通用自動化增長超預期

公司 2016 年收入同比增長 32.09%，歸母凈利潤同比增長17.94%，業績符合預期。匯川技術發布 2016 年業績快報，2016年營收 36.60 億，增長 32.09%；營業利潤 8.56 億，增長 18.06%；利潤總額 10.67 億，增長 17.88%；歸屬上市公司股東凈利潤9.55 億，同比增長 17.94%；基本每股收益 0.60 元， EPS 為 0.57元。2016 年第四季度營收 12.06 億，同比增長 34.16%，環比增長 22.05%，第四季度營收增速好于三季度，預計主要是公司在通用自動化業務取得較好增長。第四季度營業利潤 2.52億，同比增長 23.36%，環比下降 4.63%。第四季度利潤總額3.07 億，同比增長 16.05%，環比下降 6.62%。第四季度歸屬上市公司股東凈利潤 2.66 億，同比增長 19.21%，環比下降11.34%。公司此前公告預計 2016 年度歸屬于上市公司股東的凈利潤比上年同期增長 10%-30%，公司業績快報符合市場和我們的預期。公司整體毛利率維持穩定部分產品毛利率略降，管理費用增長較快導致利潤增長低于收入增長，其

北汽株洲基地二工廠“請”來一批機器人：未來高度自動化生產

2月20日，北京汽車株洲基地二工廠項目建設現場，已封頂的整裝、涂裝、沖壓、焊裝四大車間依廠區中軸線分列兩側，運輸車、工程車往來穿梭，工作人員在給焊接機器人做*后的調試。 制造業智能化時代來臨，焊接機器人將給人工制造分憂，北汽“請”來了一批機器人。 焊裝車間內，上百臺焊接機器人依次排列，工作人員正在對自動化程序進行精測。“每一個參數都要經過反復比對，不能出絲毫差錯。”測試員徐小偉緊緊盯著電腦屏幕，與同伴大聲交談。 不遠處，幾十臺升降車在工作人員的操控下，安裝智能滑道。“企業3月份要試生產，我們必須加班加點干。春節期間我們就有100多名同事堅守崗位。”來自上海某機械公司的負責人告訴記者。 北京汽車株洲基地二工廠項目，于2015年底啟動建設，一期投資29．99億元，將大量采用機器人生產。目前，工廠已**進入生產設備安裝、調試階段，預計8月正式投產。屆時，北汽株洲分公司年產整車將達50萬輛

華為發布業界首款T級云綜合**網關：構建**的高性能云數據中心

華為今日在美國舊金山舉行的RSA2017大會上，發布了業界首款T級云綜合**網關USG9000V。該產品旨在為客戶提供高性能、易管理的**軟件化的虛擬網絡**防護，滿足客戶對**業務簡單部署、快速上線、靈活擴容、高效運維的訴求，幫助企業**提升云化**能力。 云的發展給企業帶來了低成本高效率等收益，但同時也帶來了新的挑戰，業務的云化對自動化部署、性能可伸縮性、運維管理智能化提出了更高的要求。“云計算的分布式架構，資源分散分布，如果缺乏統一調度，則資源利用率不高，且會導致業務時延和性能受損，無法達到**TCO。”華為交換機與企業網關產品線**網關領域總經理劉立柱表示：“華為率先推出的T級云綜合**網關USG9000V，通過資源的集中調度實現彈性擴展，達到資源的**利用率。同時，可自動化運維，能進行故障自檢測和自恢復，為虛擬化網絡提供可靠的**防護，幫助客戶在使用云業務的同時，獲得彈性、可靠、高效的業務體驗。” 華為推出的T級云綜合**網關USG9000V，作為云化部署的軟件產品，支持業界主流云平臺，可以部署在云數據中心邊界，為客戶虛擬網絡提供豐富的**業務防護。USG9000V采用控制和

區塊鏈對物聯網的五大影響及八大應用領域

區塊鏈和物聯網是天作之合，可以為物聯網提供很多應用場景和用例。這些可能性不再是未來主義的，我們此刻就???以討論它們。 物聯網遇到區塊鏈 毫無疑問，區塊鏈和物聯網是當前科技領域的兩大熱詞。物聯網包含傳感器、車輛等移動的物體，基本上囊括了任何利用內嵌電子元件與外界通訊的設備，尤其要用到IP協議。 將它結合區塊鏈，有利于物聯網設備和應用的整個生命周期，是開展業務流程的助劑。可以試想一下這樣的場景，聯網的無人駕駛汽車可以利用私有鏈保證車輛的實時**通訊，包括汽車起步、司機身份確認，利用智能合約交換保險和維修服務信息，提供實時位置信息，追蹤車輛。 基于區塊鏈的分布式賬本技術填補了物聯網的五大關鍵缺陷 1、在上述典型場景中，基于區塊鏈的分布式賬本可以為物聯網提供信任、所有權記錄、透明性、通信支持; 2、需要注意的是，物聯網社區將在幾年后開發私有鏈，以極其**的方式保存交易信息。利用中心化服務器收集和存儲數據的物聯網架構可以把信息寫入當地賬本，并與其他本地化賬本同步，保證事實的**性和**性; 3、區塊鏈上所有物聯網交易添加時間戳，保證后人可用; 4、區塊鏈的真正**在于數字協議或者說智能合約，可以應

寧波海曙區鎮明中心小學物聯網**教育基地**建成

核心提示：菜不是長在地里，種菜和摘菜要爬上梯子，你見過嗎?新學期伊始，在鎮明中心小學去年底建成的智慧農業實驗室里，**批蔬菜開摘啦!在立體種植區，孩子們要爬上梯子，才能摘菜和種菜。 智慧農業實驗室咋來的?它是該校物聯網**教育基地里，一項物聯網技術的應用拓展。實驗室采用目前先進的無土栽培和立體種植技術。讓植物*大限度地得到充足光照，擴大單位面積種植數量，在立體垂直種植區，植物被放到了離地面2.4米處，再依次排列下來。所以，學生們在收獲蔬菜時需要爬上梯子采摘，并隨手種上新的植物。 于是，“爬梯子”成為智慧農業實驗室的一道有趣的風景。 實驗室還有更有趣的裝備——運用物聯網傳感器對植物種植做全方位的自動檢測。目前這些有趣的裝備有空氣溫濕度、土壤溫濕度、氧氣濃度、PH值和光照度等工業化傳感器。管理人員可以通過互聯網和手機APP遠程觀測各種氣象數據，并遠程操控，對相關數據進行上下閥值設置，讓系統對溫室大棚進行自動化控制，讓植物在***的氣象條件下生長。 更為重要的是，作為供學生對物聯網傳感器研究的實驗應用基地，這個智慧農業實驗室還配套了植物無土栽培、適用于無土栽培的物聯網傳感器自動化控制等教學課

智能制造企業重金攬才：自動化人才需求加大

隨著外來工陸續返回東莞，近期東莞才市引來招聘小高峰，企業招聘需求逐漸增大，釋放崗位量較往年同期有所增長。記者走訪發現，受東莞開年發布的“倍增計劃”等利好政策刺激，很多知名企業開出重金求才，支持企業實現倍增。企業招聘需求量同比增加18日，智通人才（莞城總部）現場近700家企業提供8500個職位供求職者選擇。據悉，開年至今，智通人才現場招聘會企業數同比有所增長。數據顯示，元宵節后一周有招聘需求的企業單位數量較去年同期增幅25．72％，提供職位數量上升21．10％。由此可以看出企業需求有較為明顯的上升。“新春期間招聘會展位場場爆滿，不少企業要求臨時加位。實在無法滿足的企業，只好延期現場招聘，采用網絡或者其他招聘渠道補充招聘。”智通人才莞城公司副總經理何曉儀介紹，目前是新春旺季，要來智通人才現場招聘的企業須至少提前兩周**展位。現場招聘企業需求旺盛，通過網絡招聘求職的企業和人才同樣不甘示弱，競爭火熱。據智通人才網*近一周的數據顯示，企業招聘單位數較去年同期增幅18．07％，企業發布職位數較去年同期增幅18．06％，新增個人用戶注冊人數較去年同期增幅25．95％，個人投遞簡歷數增幅25．94％。

SIAF 2017廣州自動化展將于3月1在琶洲展館A區盛大開幕

江蘇電力深化智能應用服務客戶數破4000萬

人均服務客戶數從315戶增加500戶，供電服務的質量不但沒有打折，還實現了新提升。這得益于國網江蘇省電力公司不斷深化智能應用。 “自從用上了電力公司的APP，功率因素達不達標、能耗使用合不合理都一目了然，真是我們的好幫手！”2016年12月30日上午，太倉中集冷藏物流裝備有限公司電氣負責人杜鋒在面對太倉市供電公司能效服務活動小組回訪時說。該企業原來基本電費按容量12550千瓦計算，每月基本電費要37萬多元。經過手機申報、實施節能改造后，杜鋒連續幾個月通過掌上電力來查用電負荷，發現每月基本電費都節約10余萬元。“動動手指就能享受到電力服務，我們非常滿意。”杜鋒對國網江蘇電力的服務豎起了大拇指。 截至2016年12月31日，江蘇電力客戶數突破4000萬戶，達到4039.95萬戶。“電力客戶數突破3000萬是在2009年，當時全省供電員工約9.5萬人。7年后的今天，供電員工只有約8萬人，客戶數量卻增加了近1000萬，供電人員少了，服務對象多了，但江蘇電力供電服務質量不僅沒有打折，反而實現了新提升，奧秘在于‘智能化’。”國網江蘇電力營銷部負責人說。 一方面，國網江蘇電力大力推進堅強智能電網建設

厚石：工業物聯網領域崛起新破冰者

厚石為工業物聯網提供了10多類產品，其中值得稱道的既有工業以太網基礎性產品，也有技術**性產品。“在無線通訊領域，厚石擁有8大類、100多項**環境技術，為智能工廠、軌道交通等環境提供**性的無線技術產品，超強的通訊能力和抗干擾能力是厚石的專長。”王立濤經理補充到。對協議的深入分析能力是厚石在**領域占據優勢的首要原因，目前已經取得了公安部的控制系統防火墻認證；同時，厚石在時鐘交換系統方面：厚石擁有世界**技術專家，在解決以太網實時通信、精準對時方面具有較強話語權。NIS工業物聯網集中網管系統更是業內**的管理系統。由于在工業網絡領域的技術優勢，厚石在**市場首先實現了突破，產品廣泛應用于**物聯網相關產品、能源儲備系統中。 行業策略，重點關注工業物聯網的關鍵要素 未來工業物聯網著重解決設備運營、環境監測、物料管理、人員跟蹤四方面問題，厚石將智能交通、軌道交通、綜合管廊、工業自動化、高速公路、智能配網作為重點發展方向，為用戶提供整體解決方案。 “厚石能夠提供**、可靠的物聯網絡系統，實現軟硬件的統一整合，厚石有能力從**層到*上層提供一個行業整體解決方案。”王立濤經理詳細介紹了厚石重點

Fortinet Security Fabric 架構將**保護擴展至物聯網

Fortinet宣布擴展后的“Security Fabric”可以幫助企業防御呈指數級增長的物聯網網絡威脅。Fortinet 的“Security Fabric”架構能夠提供可見、可控、彈性可集成的部署，有效防御日益普及的物聯網設備帶來的復雜攻擊。 Security Fabric 架構是防御源自物聯網巨量攻擊的關鍵 *近發生的物聯網攻擊事件表明，數以億計的設備可以被輕松用作**，擾亂數字經濟乃至整個國家。由于許多物聯網設備缺乏基本的**特性和管理功能，更讓這些問題雪上加霜。 因為涉及從平板電腦到云端應用程序的眾多類型設備和環境，所以對于需要保持數據**的企業來說，這是一個重大挑戰。當前點對點產品和平臺**解決方案缺乏監測物聯網攻擊所需的可見性和可控性，更談不到**。 Fortinet **信息**官 Phil Quade 表示： “當前，惡意網絡攻擊者越來越多地將目標指向數以億計的在線物聯網設備，使物聯網成為危機四伏的風險地帶。企業在實施的**解決方案必須能夠識別和分析這些威脅，使其基礎設施可以防御物聯網帶來的大規模攻擊。現在，Fortinet Security Fabric架構可以使

美的300億收購德國機器人公司！中國讓歐洲慌了

1月8日，美的集團發布公告，已經完成了要約收購中涉及的庫卡集團股份的交割工作，并已全部支付完畢本次要約收購涉及的款項，約占庫卡集團已發行股本的94．55％。 但此收購案遭到了德國官員反對，反對理由是，擔心核心技術會外泄。面對這些質疑，美的集團在宣布收購方案后公告：重申美的不以庫卡退市為目標，要約收購的目標是對庫卡的持股從13．5％增至30％以上，將盡力維持庫卡在德國的上市公司地位、業務獨立性和管理團隊的穩定性。 不過*新消息顯示，這項收購終于塵埃落定。美的已正式拿下全球**的機器人制造商庫卡。這也是近年中國公司規模*大的海外收購交易之一。 而在取得德國這家機器人巨頭庫卡集團94．55％股權后，美的集團在機器人業務上再有新動作。2月9日晚間，美的集團對外宣布，截至2017年2月9日，美的和以色列Servotronix戰略合作交易所有的監管審批已通過，交易的所有前提條件均已滿足。 眾所周知，德國的工業水平非常強悍，在德國，沒有一夜暴富的企業。他們有小公司，有慢公司，但絕不會有假公司，他們的企業也不乏百年老企業。隨著中國國家整體經濟實力的增強，彎道超車變為可能，甚至是控制上游產業鏈的可能性在

未來的智慧物流黑科技 全程自動化無人操作實在是太震撼

京東智慧物流的黑科技（京東X計劃的全套體系）*近**曝光視頻，這個實在太震撼，馬云看了恐怕會坐不住了！ 據視頻顯示，京東智慧物流包括以下系統的功能： 1、庫內機器人移庫；2、機器人揀選；3、自動貼標簽；4、機器人集貨；5、智能配送車輛運營；6、機器人投遞無人配送站7、無人機配送；8、智能簽收；9、農村智能物流配送.... 基本上每個環節都可以實現全自動化，大大減少了人工環節，也減少了出錯的幾率，相信這將是未來物流的發展方向。 對于京東的智慧物流，網友們是這么認為的： 楊永清：京東，估計一輩子都是累死累活，和亞馬遜一樣，靠盡善盡美的服務和不盈利銷售商品來引入客流，不是一個好辦法。 川渝梁金：快遞失業呢 納言海波：不要懷疑和抗拒技術的進步帶給我們的好處。 是誰特么在用我的名字：實現難度很高啊 五朵梅：挺震撼的，就是鄉村的小路錯綜復雜，難免磕磕碰碰，理想化的場景不知道需要多久才能實現，這代人能等得住么？

行業觀察銅電纜成汽車工廠“守護神”

古月 近年來，汽車行業發展迅速，在這背后，有一個強有力的“守護者”———電力系統。對于汽車制造商而言，電力系統是維持汽車工廠正常運行的“命脈”。2014年某德國知名汽車生產商的一處工廠遭遇了一次僅數小時的停電事故，導致了數百輛的產量損失，超出了公司*初的預期。 隨著汽車制造工廠的自動化程度的不斷提高，自動化生產線上廣泛采用的變頻器、機器人等電力電子元器件對電能質量的要求也越來越高。電能質量問題包括電壓暫降等會引起工廠非計劃停產、設備宕機、關鍵設備損壞、產品報廢等經濟損失。 據美國電力科學研究院的一份研究報告顯示，平均每次電能質量問題造成的汽車停產的損失達430萬元。電能質量問題成為汽車制造商能否實現高效生產的關鍵因素之一。 作為運輸電能的載體，供電系統的**和穩定在汽車工廠內的重要性也由此凸顯。**穩定的供電系統是以規定的電壓水平進行輸電。 在實際輸電過程中，較高的線纜材料電阻率會導致嚴重的電壓損失，以致電能實際電壓偏離供電系統規定的電壓水平，由此加速設備的損壞和老化，嚴重時更會直接損壞設備，導致設備停機。 對于汽車制造商而言，**穩定的供電系統是他們維持龐雜的電氣設備運行，以保證生產

工廠實現自動化的必然性

工廠自動化繼續是在裝配制造工廠中的一個頗具爭議的話題。雖然廣告宣傳活動和市場效應會使我們相信這樣一個觀點：“完全自動化是必需的或者只有*好的設備才能生產*好的東西”，但是許多工廠通過使用*低程度的自動化也可以做得相當不錯。對于今天在生產中的每一條全自動線，我估計至少有百分之十不是全自動化的，并且它們只是作為“自動的”生產線 － 如果不是更好的話。 具有一個全自動化的系統不是一個成功的保證；成功歸根結底還是靠人（全盤自動化企圖抹煞的真正因素）。但是人當然需要有良好的工具來做好其工作，因此現在是時候回顧一下今天我們能夠得到的各種自動化程度。 過程自動化 過程自動化是一個單一裝配步驟的信息整理和材料處理。它允許儲存和再調用針對產品的特殊參數，這些參數控制一臺設備將怎樣相互影響正在制造的一個產品。這通常是通過定義運動的控制來達到的。這種水平的自動化是連續不停地制造一個高品質產品要求。這是一個我們是為理所當然的一個自動化程度，因為幾乎使用在今天高產量制造中的任何設備都可以重復地完成其功能，很少需要人為的干預。 通信自動化 通信自動化是在生產車間與該組織的其它部分之間的信息交換。 取決于工廠的基礎

泰利特是全球物聯網IoT行業的領軍企業

近日，全球物聯網推動者泰利特宣布收購硅谷的GainSpan公司。GainSpan是一家無線連接解決方案提供商，專業從事超低電耗Wi-Fi技術的設計和開發。該公司生產銷售電池供電設備的芯片和模塊及嵌入式軟件的知識產權，包括網絡棧和應用參考設計。GainSpan在印度班加羅爾和美國加利福尼亞圣何塞的研發中心擁有90余名員工，其中大部分為研發、應用和支持工程師。 泰利特**執行官Oozi Cats說：“隨著物聯網日益成熟，我們開始看到一些新領域的出現，比如傳感器互聯網、車聯網和數字互聯網。對于物聯網的所有這些行業來說，實現無線連接都將會是推動行業發展的引擎。” 根據2016年9月Machina Research發布的《物聯網預測》，到2025年時將有270多億個物聯網連接，其中約75%為通過各種類型的Wi-Fi進行的短距離連接。由于Wi-Fi技術耗電量較低，所以它對于依靠電池的物聯網應用來說是*主要的技術。 在收購GainSpan之后，泰利特將進一步擴展其**的端到端物聯網解決方案，滿足Wi-Fi和其他低電耗技術市場日益增長的需求。GainSpan產品適合多個新興物聯網領域，例如醫療、樓宇管

施耐德電氣全新工業物聯網解決方案 助力工業企業控制實時盈利能力

全球能效管理和自動化領域的專家施耐德電氣推出了全新工業物聯網解決方案，使其工業客戶能夠實時測量和控制運營盈利狀況。 通過與行業**的數據驅動決策軟件和服務提供商Seeq共同合作開發，EcoStruxure Profit Advisor使用大數據分析實時測量工業運營的財務績效，測量范圍覆蓋了從工廠的設備資產層級到流程單元、區域、廠區和企業層面。無論是預置或云端環境，它都可以無縫地在任何流程歷史數據庫工作，挖掘歷史和實時數據。然后它將通過施耐德電氣專有的行業細分記賬算法處理該數據，從而確定實時運營盈利能力和潛在的節省空間。 ARC咨詢集團副總裁Craig Resnick表示：“盡管目前自動化市場擁有所有新技術和新功能，但許多工業運營仍然處于次優地位，因為它們還可以產生潛在的業務價值。在工業運營中優化業務價值需要可擴展且開放的解決方案，從而幫助用戶充分利用工業資產。這需要縮短從*小的機械和電氣資產，到供應鏈和企業資產的利用時間。這種方法可以根本上使行業從監測業務價值轉向實際控制它。這將包括控制業務功能，例如調度和規劃，它們直到現在仍是純事務處理性的。這種在工業運營中實際控制商業價值的能力是一

日企瞄上中國工廠自動化商機

中國智造那些事⑨鞍鋼“自覺云”實現主動精準開采

中國工業報記者 孟凡君 對于新技術的運用，鞍鋼集團礦業公司信息領導小組辦公室主任王歡感嘆道：打造“智慧礦山”需要大量引入物聯網技術、感知技術，但這些技術在冶金礦山行業緊密集成的案例尚不多見。真的很難想象，由鞍鋼集團礦業公司自主建設命名為“自覺云”的云計算應用系統，早已研制成功并投入運行。 用系統思維解決問題 利用“數字礦山”促使礦業行業逐步走向智能化與自動化是礦業發展的目標和方向，其中數字采礦是數字礦山*基礎、*核心的部分。鞍鋼集團礦業公司作為中國冶金礦山行業的龍頭企業，擁有國內鐵礦石資源*多的鐵礦企業，由于戰略缺失與定位不準，鐵礦山建設滯后、技術落后、管理粗放、成本居高不下，面臨“無礦可采”的尷尬局面。 在鞍鋼集團礦業公司總經理邵安林看來，我國鐵礦業發展存在的諸多問題，不能“頭疼醫頭、腳疼醫腳”，必須運用系統思維來解決面臨的各種問題。 鞍鋼集團礦業公司在信息化改造思路上，制定了切實可行的內容，即堅持在關鍵環節和重點部位采用當代高、精、尖技術，實現技術水平上的“高起點”；優化工程設計、盤活存量資產、大力壓縮投資，千方百計實現少投入；強化管理、科學組織、精心施工，努力實現快產出；確保改造

亞馬遜計劃推出自動化雜貨店 只需3名員工

中國制造業的“數字化”**

在全球工業領域，現在*紅*火的名詞，可能就是工業4.0和工業互聯網了。現在的全球制造業正進入到發展轉型的關鍵時期，很多國家的工業發展進入到停滯階段，制造業的轉型之路變得異常的漫長，這時，德國提出的工業4.0概念，為接下來的產業改革指明了新的發展方向，也給正處于寒冬之中的全球制造業帶來了無限期望。但工業4.0是德國根據本國的發展現狀提出的工業模式，并不完全適合每一個國家的工業現狀。 德國實現工業4.0的具體舉措其實并不適合中國，中國正面臨產業結構轉型升級的關鍵時期，只有將自己本國的國情與工業4.0概念相結合，制定出中國特色的工業4.0方案，才是適合中國的工業之路，而其中“數字化”是中國工業4.0的發展目標。 “數字化”是什么？ 簡單來講，數字化就是將許多復雜多變的信息轉變為可以度量的數據，再用這些數據建立數字化模型，由計算機程序來處理，這就是數字化的過程。 制造業數字化是將產品、生產資源與數據映射到三維虛擬環境中，對產品生產過程進行計算機仿真和優化的虛擬制造系統環境，實現產品生命周期中各個階段的功能。 “數字化”是工業發展的必由之路 在工業4.0提出之前，傳統制造業追求的是本國，甚至是全

有了機器人和自動化：Amazon Go超市僅需6名員工

新的模式往往意味著更大的風險，雖然不久前公布的無人結賬超市得到不少贊譽，但亞馬遜目前僅在西雅圖開了一家Amazon Go超市，低調探索著線下零售的新玩法。近日，國外媒體獲得了Amazon Go超市的更多信息：機器人和自動化設備將在該超市使用，以節約更多的人力。 根據美國媒體New York Post報道，目前Amazon Go超市除了無人結賬，內部的搬運工作也將實現自動化，通過機器人和自動化設備的幫助，一家超市的運營*多需要10個員工，面積小的店可能僅需3人就可以完成日常作業。平均下來，一家Amazon Go超市每一班需要6個人，其中的搬運工作大部分由機器完成。 那么6個人是怎樣分配超市內的工作呢？New York Post采訪到一名亞馬遜員工。據該員工透露，超市首先需要1名員工回收購物籃，另外需要1名客服經理負責解決顧客的疑問，還要幫助新顧客注冊亞馬遜的相關會員。此外，還需要2名員工監控外賣窗口，提前訂好商品的顧客可以在該窗口直接取走商品。*后，還需要2名員工管理店內的貨物傳送帶，保持商品的補給。據了解，店面較小的亞馬遜超市可能僅需3到4人就可以完成以上所有工作。 亞馬遜此項計劃的初

《中國機器人》新書在京**

中車時代智能制造項目落戶惠山

新年伊始，惠山區產學研聯動取得“開門紅”。1月9日，由中車株洲所和華中科技大學無錫研究院共同成立的機器人與智能制造裝備聯合研發中心正式揭牌，總投資近1.5億元的機器人智能磨拋系統、智能制造工程項目“花落”惠山開發區，無錫中車時代智能裝備有限公司同時成立。省委常委、市委書記李小敏會見了華中科技大學黨委書記路鋼、常務副校長邵新宇，中國工程院院士、中車株洲所有限公司董事長丁榮軍以及中國科學院院士、華中科技大學機械科學與工程學院院長丁漢一行。市委常委、常務副市長黃欽參加活動。 無錫中車時代智能裝備有限公司是一家由中車株洲所與華中科技大學無錫研究院科研團隊合作創立的**智能裝備公司。該公司依托華中科技大學雄厚的科研實力，致力于打造成為國內大型復雜型面零部件打磨、噴涂等智能裝備制造領域領軍企業。目前，公司以風電葉片、新能源客車機器人磨拋系統研發作為切入點進入智能制造領域，涉及軌道交通、航天航空、船舶等眾多行業，相關產品已通過新產品鑒定并開始產業化應用推廣。在項目前期對接中，華中科技大學無錫研究院已與透平葉片在風電葉片制造領域形成深度合作，通過多個機器人協同自動化作業，替代傳統手工磨拋，大量節約勞動

“中國制造2025企業家國際論壇”在京舉行

自動化讓1.7萬個崗位在埃森哲消失 但無一人因此失業

在過去的18個月里，自動化讓全球*大的專業服務與技術公司埃森哲（Accenture）的1.7萬個崗位消失了，但實際上沒有一個人因此失業。埃森哲財經服務CEO理查德·蘭姆（Richard Lumb）周三在世界經濟論壇上對BusinessInsider說，雖然自動化程度提高和人工智能與機器人技術的快速發展和實施會淘汰掉一些崗位，但是企業仍然可以保證這些員工不被取代。蘭姆說：“在過去的18個月里，自動化取代了后勤部門的1.7萬個崗位。但是實際上我們并沒有裁掉那些員工。我們很幸運地為他們提供了再就業培訓并為他們提供了新的工作崗位。我們一邊提高自動化程度一邊幫助員工們轉崗。并不是每一家公司都有能力這樣做，也不是每一家公司都能像我們這樣發展壯大。”埃森哲是全球*大的專業服務公司之一，截至2016年，埃森哲的全球員工總數達到39.4萬人，客戶遍及全球120個國家的200多座城市。據蘭姆稱，公司的后勤部門約有10萬名員工，利用自動化技術改善工作流程后，后勤部門的生產力提升了不少。這是因為埃森哲在提升自動化程度的同時留住了員工并成功地幫助他們實現轉崗。蘭姆說：“坦白說，自動化將員工們從很多枯燥乏味和單調

中國智造扛鼎之作《中國機器人》出版發行

日前，遼寧人民出版社在京舉辦了我國首部全景式展現中國機器人行業成長史的長篇報告文學作品 《中國機器人》一書的**儀式。**政協委員、中國作協副主席、黨組成員、書記處書記、**作家何建明；中國作協創研部理論處副處長李朝全；中國機器人產業聯盟執行理事長宋曉剛；國務院學位委員會學科評審專家組成員、國家863計劃機器人技術主題專家組組長、北京航空航天大學機械工程及自動化學院院長王田苗；中國科學院教授、博士生導師，新松機器人自動化股份公司創始人、總裁，機器人國家工程研究中心副主任曲道奎等共同出席了新書**式。何建明在**式上致辭中指出，人類幾千年的文明史中，我們*重要的理想、*美好的愿望，就是希望可以超越自身，完成我們做不了的事，機器人就這樣應運而生，而中國機器人的發展史，則是我國科技發展 “從高原走向高峰”這一重要歷史使命的*佳實踐。能表現這一歷程的*重要作品，必須要由我國***的作家來完成，他們將 《中國機器人》這部作品寫成了*好的 “中國故事”。 “我謹代表中國作協，代表兩位作者，對遼寧出版集團，遼寧人民出版社為本書出版所做的杰出貢獻，表示深深地感謝”。近年來，中國在機器人領域的研發取得了

傳統產業特色化 江西萍鄉打造電瓷世界品牌

江蘇冬云榮獲2016年度云計算*佳**獎

2006年，亞馬遜推出了AWS服務，正式拉開了全球云計算產業的大幕。2016年，云計算走過十年光景，已成為企業轉型的核心驅動力。云計算市場應用正快速增長，越來越多的企業進入到云領域，云計算產品及解決方案的日趨豐富也使云**上升到重要地位。 近日，江蘇冬云云計算股份有限公司(簡稱冬云云計算)開發的”冬云云主機 ”獲得2016年度中國云產業聯盟《*佳**獎》。冬云云計算作為國內云計算服務商的佼佼者，此次憑借其出色的業務表現成功獲獎，不僅標志著云計算整體解決方案提供商“冬云云計算”在日益激烈的互聯網服務行業占有一席之??，也意味著冬云云計算的**技術獲得了行業和客戶的共同認可。 中國云產業聯盟成立于2012年4月20日，由北京航空航天大學、寬帶資本、百度、用友、中國聯通、龍湖地產、TCL、聯想、阿里巴巴、騰訊、北京大學共同發起，是我國**個由高校、企業、政府聯合發起的云產業聯盟。旨在整合資源，在研發、應用、標準、人才等方面開展協調工作，拓寬中國云計算產業鏈深度和廣度。冬云云計算此次獲獎也有力地證明了其強大的發展潛力。 聯眾云軟文 結合市場大環境來看，隨著國內云計算、互聯網、移動互聯網的快速發展

八百客：云計算在企業級CRM管理自動化的優勢

云計算是一種商業計算模型，它將計算任務分布在大量計算機構成的資源池上，使用戶能夠按需獲取計算力、存儲空間和信息服務，這種資源池就被稱為“云”。 “云”是一些可以自我維護和管理的虛擬計算資源，通常是一些大型服務器集群，包括計算服務器、存儲服務器和寬帶資源等。云計算將計算資源集中起來，并通過專門軟件實現自動管理，無需人為參與。 那么八百客小編就說介紹一下它的優勢，如下： 1.大大降低企業運營成本 云計算可以讓所有資源得到充分利用，其中包括價格昂貴的服務器以及各種網絡設備，工作人員的共享使成本降低，特別是小到中等規模的應用和原型。 2.資本支出轉移到運營成本 云計算使企業從資本轉移支出(資本支出)資金運營開支，使客戶能夠專注于增加在其職權范圍內的核心價值，如業務和流程的洞察力，而不是建立和維護IT基礎設施。 3.反應迅速準確 云計算可以為用戶更快的提供用戶所需要的資源，比如，當一個項目的經費，你主動服務，那么，如果該項目被殺死，你只需云終止合同即可，快捷準確**。 4.動態可擴展性 大多數應用的經驗在交通尖峰。過度購買自己的裝備，以適應這些尖峰。相反，許多云服務能順利和有效地處理這些峰值規模

AI技術強勢崛起：自動化正逐步代替人工

關于自動化的大部分注意力都集中于工廠機器人和自駕車如何從根本上改變我們的勞動力，很有可能消除成千上萬的工作崗位。但是可以完成知識型白領工作的人工智能也逐漸變得越來越強大。據報道，一家叫做 Fukoku Mutual Life Insurance 的日本保險公司從2017年1月起，開始用美國國際商用機器公司的沃森程序管理器“Watson Explorer”替換了34名人身保險索賠工人。據報道，該人工智能可以掃描醫院記錄和其他文件，了解人身傷害、病人病史等，這些研究和數據收集任務的自動化將幫助剩余的人類工作者更快地進行*終的保險賠付。根據日本的《每日新聞》報道，Fukoku Mutual 將花費 170 萬美元（2億日元）安裝該人工智能系統，并且每年花費128，000美元進行維護。該公司通過使用美國國際商用機器公司（IBM）的軟件，每年節省大約110萬美元的員工工資，這意味著它希望在不到兩年的時間內就能看到投資回報。Fukoku Mutual說：沃森人工智能預計可以將生產效率提高30％。該公司被鼓勵使用類似的IBM的技術來分析客戶在投訴期間的呼聲。這一軟件會獲取客戶的話語，將它們轉換為文本

威盛Alegro 100 多協議家庭網關路由器獲OCF認證

威盛Alegro 100 多協議家庭網關路由器獲OCF認證 將展示于2017國際消費電子展-金沙館 A-D廳#40930，OCF展位 2017年1月3日臺灣臺北訊-威盛電子股份有限公司今日發布了它*新已獲OCF認證的威盛Alegro 100 多協議家庭網關路由器，它具備先進的多協議無線通信功能，提供了超靈活低功耗的整體解決方案。 威盛Alegro 100能夠輕松定制各種各樣的家庭、樓宇自動化和**應用程序，配置完成后可支持所有無線協議，包括藍牙、ZigBee、Z-Wave、KNX-TP、KNX-RF、Wi-Fi和以太網-無縫雙向連接滿足大量智能設備和電器。 “威盛通過致力于發展可伸縮的物聯網系統解決方案，旨在為全球物聯網生態系統提供數十億設備無縫連接。” 威盛電子全球行銷副總Richard Brown評論道：“OCF的認證對我們實現這個目標，和滿足在家庭和樓宇自動化市場中客戶對嚴格設備的互操作性需求起到關鍵性作用” 威盛將在國際消費電子展CES 2017的金沙館-OCF展位上展示威盛Alegro 100多協議家庭網關路由器，展位號：A-D-#40930，值得期待！

美國政府：二十年后 人工智能可能威脅美國47%工作崗位

生產自動化可能會增加成本的5個原因，4個替代方案

您已經研究計算粗略估算過，購買一臺100萬元的機器，使用壽命為10年。 加上折舊和電力消耗，每年成本將增加15萬元。 這還也遠遠低于當下目前手工生產線的成本。應該啟動自動化生產嗎？ 等一等，為時過早！首先，您應該考慮在工廠引進自動化引起產生的其他成本。 請繼續閱讀，我們一起探討，生產自動化可能會增加成本5個原因...1. 利息大多數中國工廠的現金流量很低，因此他們需要借款投資。 他們一般支付5-12％的資本支出利息。假設您購買機器花費100萬元，每年利息為8%。僅**年，當年利息成本就高達8萬元。2. 更換部件復雜的設備幾年后需要更新零件，以維持保持原始*初的狀態。 圍繞這個主題，誕生了一個**研究領域（以可靠性為中心的維護）。 關鍵是根據 “平均故障時間” 和 “平均故障間隔時間”估算，來預測何時需要更換或檢查和維護零件。*基本的是，您需要一筆為此留出預算。 不要折磨一臺破舊的無需為難殘破陳舊的機器 —— 從長遠來看，它可能會耗費更多。3. 聘請技藝精湛的高技能工程師自動化生產后可不需有助于削減操作員操作工。 然而，高科技機械需要工程師進行設置和維護。 您不只僅要考慮他們的薪水，也要

在華廿余載 深植根莖葉

魏德米勒亞太區市場總監? 周菁女士“從1994年進入中國市場以來，魏德米勒已經深耕中國22年，不僅親歷了中國經濟的迅速崛起，也為這股騰飛作出了巨大貢獻和努力;把握市場發展機遇的同時，也沉淀了品牌內涵”，魏德米勒電聯接(上海)有限公司亞太區市場總監周菁女士如是說，而對于魏德米勒近年來在品牌建設、市場營銷方面的布局，以及魏德米勒未來的市場發展方向，周菁女士也有她的一番心得。根——需求、**無論是媒體觀察還是競爭對手分析：魏德米勒近年來在中國的市場增長十分迅速，在機械、能源、交通、過程控制、裝置制造等目標行業中都取得了不俗的成績。對于如此驕人的成績，周菁女士解釋道：“需求為**之根本。1994-2016年，中國社會發生了巨大變革，改革開放和市場經濟發展十分迅速，堅持對未來客戶需求的精準把控，以需求為導向，關注細分市場領域的發展動向，是魏德米勒中國面對新市場環境的挑戰而一貫堅持的策略。我們強調不以產品銷售驅動企業發展，而是關注行業源頭，深度挖掘用戶的需求，通過與行業客戶、協會專家的緊密交流和合作，加深魏德米勒對于行業客戶需求的認識和了解，并積極參與到未來市場和科技的發展趨勢探索工作中。”魏德米

美國政府：二十年后，人工智能可能威脅美國47%工作崗位

北京時間12月23日上午消息,本周,奧巴馬總統的科學和經濟顧問發布了一份關于人工智能的報告,提到自動化對美國就業市場和經濟的影響。報告指出,由于采用人工智能,生產率得到提高,財富增長的潛力巨大,并同時警告說,人工智能將對現有工作崗位造成威脅,低技能、低學歷工人和高技能工人之間的工資不平等將加劇。 在*近幾十年中,自動化已經取代了電話總機、檔案員、旅行社、流水線工人等諸多就業機會,眼下即將替換與駕駛相關的職業,如出租車司機和Uber司機。自動化可能將在十年內進入卡車行業,威脅美國380萬相關就業相關。一些快餐店也在測試售貨亭和自動點菜系統。 關于自動化將在多長時間內擾亂美國就業市場的估計眾說紛紜,報告引用了兩種對自動化率的不同猜測。樂觀一派如經濟合作與發展組織的研究人員發現,隨著相關任務的自動化,許多職業有可能發生變化,而非完全消失。他們估計,在未來的十年或二十年內,只有9%的工作崗位岌岌可危。然而,卡爾·弗雷(CarlFrey)和邁克爾·奧斯本(MichaelOsbourne)所做的獨立分析曾要求一個專家小組將人工智能可能取代的職業加以分類,結果發現,美國有47%的就業崗位危機重重。

霍尼韋爾和都福能源合作進行資產完整性管理

Honeywell and Dover Energy collaborate for asset integrity management霍尼韋爾和都福能源合作進行資產完整性管理December 22, 2016 — Honeywell and Dover Energy Automation today announced they will collaborate as part of the Honeywell INspire program, Honeywell’s joint customer development program for its Industrial Internet of Things (IIoT) ecosystem, helping industrial energy customers improve the safety, efficiency and reliability of their operations.2016年12月22日消息——霍尼韋爾和都福能源自動化公司（Dover Energy Automation）今天宣布，兩家公司將展開合